第1-6章 空前绝后 (第2/2页)

一半都不认识杨小凡和杰克，他们说：“凭什么你们说你们是这里的店主你们就是啊，那我们说我们是这里的老板那我们还可以直接进去啦？”

    杨小凡和杰克再次面面相觑，不知道该说什么话语回答他们好。这时候排队的队伍中有一只僵尸发现了他们俩，他勇敢的站出来说：“大家别吵了，他们确实是这里的老板，我几个小时前第一次他们才开张的时候就见过他们。赶快让他们进去吧，况且就算你们这一半人不认识他们，但是还有另外一半叫你们过来的啊！不信就问他们去吧。”

    于是那些不明真相的僵尸就去问叫他们过来一起参加活动的僵尸。问过之后，他们才知道，他们面前这两位果然是这里的老板。他们立即道歉。杨小凡和杰克接受了他们的道歉。

    于是是后面的事情就好办了。他们刚走到门口，排队的僵尸们就立即用几秒钟从两三纵队排成一列更长的纵队，让杨小凡和杰克进去。

    这里有一点非常好，因为这里的公民不用去上学什么的，一出生就有相当于人类世界普通成年人的智力（人类世界的人死亡后就是到这儿来的，只不过生前的记忆会被抹去，杨小凡例外），所以他们没有什么可以忙的，最多就是维持生计（僵尸也是需要吃东西的，如果在这个世界再死亡的话那就真的不存在了）。而且，僵尸族只要没有什么特殊原因再次死亡，他们就有无限生命。听说有个从汉朝就来到这儿的僵尸至今还活着，现在这位汉朝僵尸是僵尸世界中的最高权威。这只是后话，暂不提。因此，他们不必在排队时争先后，反正又不急。

    杨小凡和杰克一进入他们的烧陶领地，就看见已经制作完成的八件陶瓷器正整齐地排列在草地上。但是八件这个数量可是和排队的人数已经不能用悬殊来表示了，远远的供不应求嘛！幸好有一些顾客是来供给火炬树桩和向日葵的，他们只要再攻下几座“城池”，就可以放置这些植物，来进行批量的烧陶工作。

    但是现在的工人问题是一个非常严重的问题，他们已经没有什么闲着的工人来帮他们烧陶和攻打领地了。于是杰克先暂时不管第一批瓷器的事，到走之前他和杨小凡吩咐的两名招聘人员那儿，说：“招聘工作进行的怎么样啦？”

    两名招聘人员站起来，其中一个面色较为平静地说：“报告老板，招聘的人员虽然不少，但是也不多，大概也就二十来个。”

    杰克正想说话，而另外一个招聘人员却略带苦涩地说：“报告老板，我们在招聘过程中，有一位朋友告诉我们，我们的名声虽然大了起来，但是麻烦也随之而来，有一股比较大的势力正在打压我们，让我们招不了多少人。您看，按照我们之前打出的名声来看，应该人数远远不止这么多的！”

    这名招聘人员无意中回来了他刚想问的问题，是啊，怎么就这么点人呢？但是当听到了原因之后，他的眉头紧锁起来。

    杨小凡就站在杰克旁边，自然也听到了杰克和工作人员的对话。他义愤填膺地说：“这些败类终于出来了？原来僵尸世界也有和我们人类世界一样的这种喜欢欺压刚起头的对手‘公司’啊。”他已经推翻了一部分关于这儿的世界观了。

    这儿的老住民杰克的话却彻底把杨小凡的世界观推翻了：“不，我们世界并不只有一小撮儿这种势力，做这种事的大有人在，因为僵尸非常像人类。除了那些知识和我们没见过的物品，社会上的问题几乎和你们那儿一模一样！而且爬得越高，危险就越大！幸好，平民都很好，没有什么利欲的贪望。”

    “妈呀，难道这里也像那个尔虞我诈的世界吗？我本当知道我以前那个世界的本质时，就已经对那个世界死心了，来到这儿时，本觉得这个世界不像那个世界那么充满虚伪，但是，现在觉得这里的社会比那里的更可怕，因为这里的生命是永恒的！”

    杰克只好安慰他说：“小凡，我们慢慢来，现在的麻烦还不是挺少的吗？我们一同逐一击败所有对手，这种过程，死了也值了，不是吗？”

    “嗯！”杨小凡不愧是小小年纪就看透世界本质的天才，心理也是理智的，知道世间的君子道理。他很快就振作起来，乐观面对世界。他的第一件事就是跑到门口，大声喊道：“谁愿意与我们合作？！”

    【本章问题】大自然有非常多的具有保护色的动物，可以以它们自身的颜色来保护自己尽量不受到天敌的伤害。请你来说说人类利用大自然中动物的保护色的特点做成了什么有利于人类的东西？请任举两点。

    【上章问题答案】陶器烧成温度一般都低于瓷器。陶器的烧成温度在800℃~1100℃左右;瓷器的烧成温度在1200℃~1400℃左右。

    【哲理知识藏宝阁】人们容易原谅别人的错误，却很难原谅别人的正确。